Riceverai la tessera della Cgil, per la quale va firmata la solita autorizzazione
al trattamento dei dati, da restituire al tuo delegato con la quale potrai
accedere a tutti i servizi della più grande confederazione sindacale
italiana (vedi www.sistemaservizicgil.it).
Le donne iscritte riceveranno anche il calendario dell'8 marzo.
Quanto
costa
L'Iscrizione alla FISAC/CGIL comporta una
contribuzione sindacale pari allo 0,50% della retribuzione
lorda con esclusione delle competenze occasionali quali premi incentivanti,
rimborsi spese, diarie, straordinario, indennità di rischio e simili
ecc.
Alla contribuzione sindacale su base mensile si applicano i seguenti
tetti massimi:
Impiegati e altri € 13,94 su mensilità
ordinarie e € 25,82 sulle mensilità comprensive
dell’erogazione del premio aziendale eccedente lo standard di
settore e del premio di produttività
Quadri direttivi di 1° e 2° livello € 16,01
su mensilità ordinarie e € 25,82 sulle
mensilità comprensive dell’erogazione del premio aziendale
eccedente lo standard di settore e del premio di produttività
Quadri direttivi di 3° e 4° livello € 18,08
(Dirigenti € 20,66) su mensilità ordinarie
e € 25,82 sulle mensilità comprensive dell’erogazione
del premio aziendale eccedente lo standard di settore e del premio di
produttività.
All'inizio di ogni anno viene effettuata inoltre una trattenuta di €
3,77 come costo della tessera sindacale.
La contribuzione sindacale viene trattenuta direttamente a carico dell'azienda
sulla retribuzione mensile.
La revoca dall'iscrizione è possibile in qualunque momento dell'anno
mediante l'invio (con decorrenza dal mese successivo) di comunicazione
scritta all'Ufficio Personale della propria banca.
Perché
iscriversi
I sindacati svolgono 4 ruoli molto importanti
per un lavoratore.
La Fisac/Cgil è:
Istituzione:
la CGIL è coinvolta in tutti i principali tavoli che discutono
i provvedimenti che riguardano il lavoro dipendente: welfare, pensioni,
normativa sul lavoro. La Fisac tratta e firma accordi quali i Contratti
Nazionali (CCNL), Contratti Integrativi Aziendali (CIA); è parte
isitutiva nella Previdenza Integrativa e nella Previdenza Complementare;
è parte istitutiva dei Fondi Paritetici per la Formazione (FOR.TE.,
FBA), propone i Rappresentanti sulla Sicurezza dei Lavoratori (RLS).
Movimento:
il sindacato diventa movimento nella difesa attiva dei diritti dei lavoratori
(es. art.18), della Costituzione, della sicurezza sui luoghi di lavoro,
nella lotta alla precarietà.
Associazione:
l'affiliazione alla Fisac/CGIL attraverso la tessera ci fornisce la
forza rappresentativa per svolgere gli altri ruoli e ci permette di
occuparci anche delle questioni sollevate dai singoli iscritti (sempre
nell'ottica di risolvere un problema generale e mai per fornire privilegi
a chicchessia).
Servizi:
grazie alla grande quantità di iscritti la Fisac/CGIL riesce
ad ottenere sconti particolarmente vantaggiosi sulle polizza R.C. Ammanchi
di cassa ed R.C. Patrimoniale e sulla polizza capofamiglia.
Inoltre fornisce ad un costo ridotto la compilazione del modello 730
attraverso la struttura INCA della Camera del Lavoro Territoriale.
.iscrizione agenzie di assicurazione
Modulo
d'iscrizione
E' possibile rinnovare la tessera della FISAC CGIL compilando e firmando il modulo di iscrizione qui sotto scaricabile:
Il modulo deve essere poi inviato o al nr. di fax 0141/533512 o inviato via email a patrizio.onori@fisacasti.it.
Fatto cio' occorre bonificare la quota di euro 50 alle seguenti coordinate bancarie:
conto corrente intestato a FISAC CGIL Asti
IBAN : IT54K0608510301000000022426
C.R. ASTI SPA AGENZIA SEDE - ASTI
Come causale del versamento occorre indicare: nome e cognome - tesseramento appalto 2015.
Ti ricordiamo che il tesseramento ti da' diritto a fruire di tutti i servizi erogati dalla CGIL di Asti nonche' delle convenzioni per le POLIZZE RESPONSABILITA' CIVILE CAPOFAMIGLIA e le POLIZZE AUTO/MOTO (le informazioni necessarie sono rintracciabili nella sezione .polizze).